Nieuws

Het woord ‘denkadviseren’ staat voor de gedachte dat bij elke vorm van ‘adviseren’ het denkwerk door de klant cruciaal is en dat het taalgebruik en de attitude van de adviseur daarbij van meer betekenis zijn dan diens kennis of vaardigheden. Deze ’psycho-linguïstische’ zienswijze op adviseren is ontwikkeld door Edu Feltmann, vanuit zijn praktijktheorie over “Adviseren bij Organiseren”, waarop hij in 1984 promoveerde. Het nieuwe woord ‘denkadviseren’ heeft hij hiervoor geïntroduceerd in 1996. Denkadviseren is een aandachtig, subtiel, psychologisch en taalkundig interactieproces, tijdens een adviesgesprek, waarin de denkadviseur belangeloze interventies aanbiedt bij het denken/voelen/willen en in het discours van één of enkele mensen (de eigenlijke klanten), die iets willen verbeteren of oplossen (in hun organisatie), en die daarbij advies of hulp vragen.

Dr. Edu Feltmann, organisatiepsycholoog en ‘denkadviseur’, werkt vanuit het IGOP: het Instituut voor Groeps- en Organisatiepsychologie b.v., waarvan hij sinds 1972 de oprichter-eigenaar is, als voortzetting van zijn in1967 begonnen adviespraktijk. Hij studeerde in de jaren ‘60 psychologie in Amsterdam en organisatiepsychologie in Utrecht. Hij promoveerde in 1984 in Tilburg, op een studie over “Adviseren bij Organiseren”.